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治安学专业未来就业前景形势分析解读(原创)

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很多考生志愿先填了治安学专业后,但是对治安学专业并不是很了解,不知道治安学专业要学什么,有什么课程及未来治安学专业就业前景和形势怎么样,所有解志愿小编特意编写了关于治安学专业的一些知识请仔细阅读,治安学专业新生交流群:119408121

好的专业包括四个原则:

第一是兴趣原则,选感兴趣的专业;

第二是优势原则,选最能体现自己的优势的专业;

第三是创造原则,这个专业毕业以后从事的工作应该是具有创造性的,而不是做简单重复的劳动;

第四是利益原则,这个专业最好还是能挣钱的。“因兴趣而有动力,因优势而有能力,因创造而有潜力,因利益创造收益”。下面解志愿为大家介绍治安学专业就业前景及分析报告!

治安学专业,该专业作为管理学门类中隶属于行政管理学之下的三级学科的定位,已滞后于学术的发展和社会的要求。根据通行的学科衡量标准,治安学已初步具备增列为二级学科的条件:有特定的研究对象与范畴;较完整的理论体系和公认的专门术语;自身的方法论体系;有影响的学术组织和学术带头人;高质量的学术刊物和学术著作;独立完整的人才培养体系;较完整的学科体系。下面让解志愿小编给各位看官介绍一下治安学专业就业前景与就业方向吧!

  一、治安学专业就业前景


  社会治安的良好与否,直接影响到经济的发展和社会的进步。我国目前的基层治安队伍尚存在着许多不足,尤其是少部分人员素质偏低,已渐渐不能适应现代化建设的需要,所以社会很需要这类人才,以更好地打击犯罪,保护人民利益。高素质的治安学专门人才将会在未来很长一段时间内走俏。

  治安学专业的毕业生就业的特点是:范围窄,但就业率高。绝大多数到公安、检察、国家安全等部门从事侦查、刑事执法、预防和控制犯罪以及侦查学教学、科研等方面的工作。

  治安学专业在社会生活中应用非常广泛,大到重大突发性事件的预防与处置,小到日常生活中如社区管理、纠纷调处等都离不开治安管理。治安学是研究社会治安现象、产生社会治安现治安学象的原因以及治安对策的科学。从学科的属性来看,治安学属于综合应用多学科的知识和方法,对社会治安现象进行整体化研究,并着力解决社会治安问题的综合性、应用性学科。人类社会自古代就有丰富的治安管理实践,也具有高度发达的治安文化,包括治安思想、治安观念、治安理论和治安管理制度等。但科学意义上的治安学的出现,是随着世界近代警察制度的建立而产生的。

  尽管西方发达国家没有提出治安学的概念,但他们通过研究警察科学来研究社会治安现象、治安问题和治安对策。因而警察学与治安学在研究对象、方法、范围、领域诸方面,在很大程度上是交叉、重叠,甚至是同一的。即西方警察学的主体部分即是治安学。西方对警察学系统的理论研究始于19世纪美国加州的柏克利大学,此后各国学者综合运用政治学、法学、行政学、组织学、教育学、经济学、管理学、社会学、犯罪学、心理学、数学、物理学、化学、医学、军事学、工程学等理论,研究社会治安现象以及解决社会治安问题、维护社会秩序的途径和方法。西方关于警察学基本理论的研究,依其演进和发展,大致形成了传统理论、安全维护论、行政管理论,行为科学论、生态环境论和社会价值论等理论体系。

  中国对警察学的理论研究始于上世纪初。当时的清政府一方面组建全国警察机构,引进西方治安管理制度,一方面大量翻译出版西方曾政理论方面的著作。此后,中国学者开始对中外警察学与警政理论进行研究,并出版了一批具有较高学术价值的著作。

  解放后,尤其是改革开放以来,中国的治安学得到了迅速的发展:逐步确定了研究对象;形成了较完整的理论体系;具有了公认的专门术语和方法论体系;产生了本学科的代表人物和学术组织;出现了权威性的学术刊物并出版了大量治安学类专著;形成了独立完整的人才培养体系等。目前学科体系已发展为具有治安学原理(治安学基础理论)、治安史学。治安法学、治安管理学、比较治安学等分支学科。由上述分支学科共同组成了较完整的学科体系。

  二、治安学专业就业方向

  治安学专业就业前景大扫描:

  毕业生主要就业方向:

  1、行政/后勤

  ①职业概况:

  行政/后勤部门就是协助好上级行政领导施政行政,当好助手。关键是要为领导分忧和服好务,起到上传下达的作用!

  ②薪酬水平:

  2000-5000元/月不等。

  ③职场导师建议:

  每家公司针对HR,针对行政都有公司不同的需要。而且大家要特别清楚,HR也好,行政也好,如果不能与公司的需要相结合,就是没有价值和存在的意义。所以不能一味的抱怨。

  如果你是非常有能力,对公司的HR和行动有见解的人,那你能做的是带领老板的思路,给他建议并让他能够接受,并尊重你的专业和建议。如果你不是,你不能说服老板,你只好是被动的,服从的。

  2、咨询/顾问

  ①职业概况:

  现代经济的发展使得以知识和人才为资本的咨询企业逐渐兴旺起来,其革新能力、创造精神以及认识问题和解决问题的能力在市场竞争中起着越来越重要的作用。目前国内的咨询从业人员,尤其是高端人才越来越抢手,如一些高级市场、策划、项目管理类人员等。在近几年的发展过程中,咨询业基层队伍不断扩大,但塔尖人物还是难以寻觅,甚至有企业开出3万元的月薪来求得资深的项目管理经理也就不足为奇了。可见,咨询业已经成为高薪的象征,从总体来说,其从业人员都有一个好的“钱景”,其中咨询经理和专业顾问等职位已经步入“金领”行列。

  ②薪酬水平:

  职位不同薪酬也会有所变化,一般咨询、顾问行业平均薪酬在3500元/月。

  ③职场导师建议:

  求职者如果要投身于咨询业,不妨从底层做起,如咨询员,有时也被称为“咨询助理”,其职责就是在专业顾问身边负责一些辅助工作,例如调研、分析报告等等。尽管这些这些事情看起来有点琐碎,但要想成为一名真正的咨询顾问,做咨询员应该是的起点。

  求职者如果想成为咨询业中的高薪一族,一般来说要具备三年以上咨询工作经验,曾经独立管理、策划并运作咨询项目,并有管理团队的经验;具备出色的口头与书面表达能力,敏锐的市场洞察力和市场开拓能力。

  3、公务员

  ①职业状况:

  工作“严进少出”成公务员优势,待遇、工资“阳光”背后高薪不再,福利方面内部购房仍是诱惑。

  ②薪酬现状:

  公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同职务、级别之间的合理工资差距。公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。

  一名北京普通公务员晒工资条:

  月工资条

  职务工资:380.00元

  级别工资:408.00元

  职务补贴:740.00元

  工作津贴:500.00元

  绩效奖金:600.00元

  公有住房租金补贴:70.00元

  通讯工具补贴:30.00元

  应发合计:2728.00元

  扣个人所得税:11.65元

  住房公积金:479.00元

  扣款合计:490.65元

  实发合计:2237.35元

  补贴

  每季度加班费约2000元

  过节费每次1000元(春节、五一、国庆发放)

  年底年终奖约10000元

  其他福利折合约5000元

  年收入

  合计约58000元

  ③职场导师建议:

  公务员报考中那些拥有实权、条件相对优越的职位,都会成为热捧的对象,但一些郊区县的部门,报名状况却仍可用“门可罗雀”来形容,部分职位甚至出现了空缺的现象。好的职位千里挑一,很难考上,所以除了实力外报考公务员选职位是关键。

  4、学术/科研
  
  ①职业状况:

  随着知识在经济发展中的作用日益显著,收入分配关系的调整显现出一些新的特征,知识劳动和知识要素正在成为按劳分配的主要依据;知识所依附的主要对象,即高技术、高技能、高素质、责任重、贡献大的人,收入明显提高,高技术、高技能、高素质人才与一般劳动者的薪酬水平的差距,在市场供需调节过程中日渐扩大,科研事业单位中集聚着大批的高科技人才,近年来,随着我国科技体制改革的日益深入以及人才竞争的日趋激烈,科研事业单位的薪酬制度也处于快速变革之中。

  ②薪酬现状:

  自20世纪80年代以来,科研事业单位的薪酬模式悄然发生着一系列的变化,以资历为中心的薪酬模式,逐步被以绩效、岗位为中心的薪酬模式取代。对特殊人才施行的特殊薪酬制度,正走入科研事业单位的薪酬体系中。

  5、市场/公关

  ①职业概况:

  企业通过媒介的介绍、传播,和观众的交流、沟通和互动,在公众面前树立并强化公司的品牌形象,在市场竞争中赢得先机。而在这一系列活动安排中,专业公关是企业的好帮手。

  ②薪酬水平:

  2000-4000元/月不等。

  ③职场导师建议:

  随着公关人才的需求看涨,原本从事市场、媒体、新闻、中文、企业公关的部分人才将眼光投向了公关行业。这个行业对人员的素质要求很高,员工个个都是精兵强将。即使是有新闻、企业公关等工作经验的人加入该行业,都需要从头做起,晋升到总监级更需经历10多年的奋斗。


现在大学生就业形势越来越严峻,在填报志愿时,如果不是特别喜欢某一专业的话,选一个好就业的专业就显得尤为重要了,最好就业的专业排名是很多考生和家长朋友们关心的问题,下面小编带来十大就业率最好专业希望对您有所帮助。

男生专业选择汇总篇

女生专业选择汇总篇

未来十大就业前景最好专业

 1.医药专业

 随着人们生活水平的提高,人们对药品质量、品种、数量和医疗技术、医疗条件的要求也越来越高。在科技迅速发展的今天,从行业整体发展的趋势来看,以高科技开发为依托的医药行业属于”朝阳产业”,将始终表现出良好的成长性。

 2.同声传译专业

 同声传译员被称为21世纪第一大紧缺人才”。随着中国对外经济交流的增多和奥运会带来的”会务商机”的涌现,需要越来越多的同声传译员。

3.水利专业

 水利专业毕业生就业目前不大理想,各专业冷热不均。但水利事业的发展前景十分好,随着三峡工程等一批大的水利工程上马,水利及其相关的一些专业需求量明显增加。由于水利与电力、环保等部门的联系比较紧密,因此也有很多人到系统外就业。

 4.能源、交通专业

 在国家”九五”重点建设工程项目中,能源、交通行业占了很大比例,各大煤矿、油田、气田需要大量人才,这是吸纳毕业生的一个重要渠道。

 5.建筑专业

 我国建筑行业发展迅猛,中高级人才十分缺乏,亟需补充。近年来建筑类、土建类毕业生的社会需求量一直名列前几位,尤其是建筑学、工业与民用建筑工程方面的专业人才很受欢迎。

 6.外语专业

 随着改革开放的进一步深入,社会对外语类人才的需求会与年俱增,今后几年这类人才也会保持较高的需求量。非师范类外语专业需求量最大的是英语、日语、俄语、德语、法语、西班牙语、意大利语。

 7.电子信息类专业

 计算机、微电子、通信等电子信息专业人才社会需求巨大,毕业生供不应求,10年内将持续走俏。特别是在计算机及其配套产品、移动通信、电子消费品生产方面,以及一些新的研究领域如网络通信、网络保密研究、可视电话、图像传输、军事通信等领域,人才的需求量很大。

 8.农林类专业

 这几年,农林类毕业生的一次就业率不高。在农林类各专业中,社会需求量大小不一。目前需求较多的有农业经济、畜牧、兽医、动物营养与饲料加工、木材加工、家具设计与制造、森林道路与桥梁、园林、林产化工等专业;需求量较小的有农学、桑学、茶学、植物等。

 9.汽车维修专业

 目前,国内维修企业的从业人员技术素质普遍偏低,总体的技术水平不能适应汽车新技术的发展需要。我国目前技术工人队伍结构中,技师以上、高级工、中级工、初级工的比例仅为4:8:31:57,而发达国家的比例为11:23:49:17,显然,我国中高级技术人才短缺情况十分严重。

 10.外贸专业

 这些年,外贸专业已远不如前几年热门。但随着我国外贸体制改革的深入,特别是中国入世以后,随着专业结构的调整,招生规模的控制,外贸人才供需不平衡的状况是可以得到缓解甚至消除的。

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