干部拉帮结派专项整治自查报告

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干部拉帮结派专项整治自查报告一

党员只有一个上级,那就是组织,干部只有一个靠山,那就是人民。团团伙伙、结党营私、拉帮结派,搞了就是违反政治纪律

随着反腐败斗争深入,“塌方式腐败”成为社会关注的问题。“挖出一个,牵出一串”的案情令人触目惊心,“一个人倒下去,一群人睡不着”的现象更令很多人反思。腐败窝案,折射出一些人搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派的深层症结。正因如此,*在中央纪委五次全会上的铿锵宣示??“必须维护党的团结,坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志”,更显振聋发聩。

*同志说过:“我们这个党,严格地说来没有形成过这一派或那一派。”世界上极少有哪个党,像我们党这样坚持不懈地反对党内搞小圈子,这是党保持凝聚力和战斗力的重要原因。十八大以来,中央多次强调,党内决不允许搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派,搞了就是违反政治纪律,正是因为这种行为会逐渐蚕食党的健康肌体。一旦圈子盛行,就会出现“出大力的不如抱大腿的”的怪象,干部想问题、干事情的立场必将出现偏差,导致空谈淘汰实干、关系淘汰能力等逆淘汰现象,甚至一些好干部也难免被污染。结果,必然是组织涣散、人心离散。

当团结变成“结团”,一些干部就成了整天忙着寻找“乡缘”“学缘”“业缘”的“团员”。或是官官相护,热衷拉关系、架天线、搞勾兑;或是私相授受,把分管领域当成私人领地,把下属当成家臣;或是以同乡会、同学会为名义,暗中相互提携、互通款曲……派系意识流风所及,一些干部只知有门户、不知有组织,只知有私利、不知有公义。干部选拔,不问能力水平,只看“是不是自己人”;决策论证,不凭实情民意,只看上边喜好。以利益输送为纽带,以人身依附为特征,将正常交往庸俗化、圈子化、派系化,对政治生态的危害之大,对政治规矩的破坏之深,对同志关系的异化之大,莫此为甚。

诚然,领导干部不是生活在真空中,也需要正常的人际交往。但越是身处复杂的社会环境,面临种种考验和诱惑,越需要多一些自省,守住党的规矩的底线。俗话说得好,针眼大的窟窿,能透过斗大的风。人际交往和生活情趣皆非小事。有时候,看起来是在讲感情,实际上却在徇私情,看起来是在交流体会,小处太“随便”,往往就是身陷“小圈子”,甚至坠入腐败深渊的开始。

江苏省建设厅原厅长徐其耀曾在家书中如此教育儿子,“做人就是把自己作为一个点编织到上下左右的网中,成为这个网的一部分。”甚至要求儿子“要多学习封建的那一套,比如拜个把兄弟什么的,这都不过分”。结果还没等儿子“实践”,自己已经东窗事发。大量教训警示我们,党的干部只有一个组织,不是任何人的家臣,也不是哪一派的门客。攀龙附凤、拉拉扯扯的后果,最终逃不脱拔出萝卜带出泥、树倒猢狲散的命运。当前,从严治党、反腐倡廉不断走向深入,圈子文化滋生的环境正在逐步改变。依附心理带来的是包袱,捷径思维通向的是邪路,严守纪律、常讲规矩,清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官,才是为人从政的康庄大道。

唐朝晚期,面对“牛李党争”的乱局,唐文宗发出“去河北贼易,去朝廷朋党难”的无奈慨叹,留下了“朋党兴,政事乱”的历史警思。今天,朝着全面深化改革的远大目标,越是在激流漩涡中劈波斩浪,在风险挑战中迎难而上,就越是需要一支团结一致、奋发有为的党员、干部队伍。党员只有一个上级,那就是组织,干部只有一个靠山,那就是人民。守定这条规矩,抱定这个信念,我们才能积聚起磅礴之力,去实现民族复兴的梦想。

干部拉帮结派专项整治自查报告二

结党营私、拉帮结派是宗派主义的一种典型表现,我国自古有之。在我们党的不同历史时期,宗派主义都以不同的形式存在过。我们党历来同宗派主义进行坚决斗争,对结党营私、拉帮结派的危害保持高度警觉。延安整风反对宗派主义以整顿党风,一个重要任务,就是反对搞团团伙伙、拉帮结派。正是因为结党营私、拉帮结派与我们党的性质宗旨水火不相容,所以必须坚决遏制,彻底铲除;正是因为纪律严明是党的光荣传统和独特优势,党内决不允许有宗派组织和宗派主义现象存在,我们党才能建设成为一个政治坚定、组织严密、有铁的纪律的马克思主义政党。

结党营私、拉帮结派的表现形式形形色色、五花八门。广大党员干部和人民群众对此深恶痛绝,因为它和党的“五湖四海”“立党为公”的光荣传统格格不入,是剥削阶级腐朽思想在党内的反映。它严重破坏党的团结,败坏党的形象,导致组织涣散,党纪国法失尊,腐败滋生蔓延,政治生态污染,党的先进性和纯洁性丧失。为什么在世情国情党情深刻变化的今天,结党营私、拉帮结派在一些地方和单位沉渣泛起,甚至愈演愈烈?究其原因,主要如下。

一是源自于宗派化的思想残余。一些人受封建主义残余思想影响,热衷于搞人身依附、“君臣关系”那一套,唯唯诺诺、阿谀奉承,任人唯亲、培植亲信;信奉“官大”就是“老大”,“班长”就是“家长”,搞一言堂和家长制,对个人尽忠,讲江湖义气;把分管领域变成独立王国,排除异己、党同伐异,顺我者昌、逆我者亡,贪赃枉法、为所欲为。

二是滋生于庸俗化的圈子文化。一些人明目张胆拉关系、找靠山,攀龙附凤、投机钻营,建立各种“关系群”,称兄道弟、投其所好,攒人脉资源、分亲疏远近;搞派别之争、门第之见,封官许愿、投桃报李,党内关系变成了利益关系,党内称呼夹杂着江湖习气;信奉进“班子”不如入“圈子”,进后备不如有“后台”。正如*指出:“有的干部信奉拉帮结派的‘圈子文化’,整天琢磨拉关系、找门路,分析某某是谁的人,某某是谁提拔的,该同谁搞搞关系、套套近乎,看看能抱上谁的大腿。”这哪里还有共产党员的样子?

三是发酵于自由化的政治倾向。一些人受资产阶级自由化思潮影响,政治立场动摇,价值取向错位,甚至为“西化”“分化”所俘虏;不能正确对待党和个人的关系,个人主义、小团体主义至上;违反民主集中制,破坏党的组织纪律和组织原则,甚至超越和凌驾于组织之上;破坏党的政治纪律和政治规矩,与党离心离德、恣意妄为,挑战党纪、对抗组织。

四是驱动于利益化的权力寻租。一些人热衷于搞团团伙伙、拉帮结派,看上去是同学、老乡、战友等关系结成的“铁哥们”,实则是以利益,以权力为纽带,以谋利为目的,搞权权交易、权钱交易,利益输送、抱团腐败,严重败坏了政治生态,带坏了社会风气。

干部拉帮结派专项整治自查报告三

朋党兴,政事乱。结党营私、拉帮结派悖离党的性质宗旨,是污染政治生态的重要祸源,是破坏党的团结统一的非组织行为,是滋生贪污腐败的温床土壤。当前,我们党正进行具有许多新的历史特点的伟大斗争,全党团结一致、纪律严明尤为重要。我们决不能对结党营私、拉帮结派姑息妥协、听之任之,必须用重拳铁腕彻底铲除这种丑恶现象。

加强党性修养和锻炼。反对和克服结党营私、拉帮结派,根本在于增强党性。党性不纯,精神上就会“缺钙”,不良思想和作风就会乘虚而入、滋生蔓延。党员、干部必须时刻牢记自己的身份和肩负的使命,自觉加强党性修养锻炼,切实筑牢思想防线。自觉强化党的意识、党员意识、使命意识,认真清洗思想和行为上的灰尘,永葆共产党人的政治本色。自觉强化宗旨意识、公仆意识、廉洁意识,树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观,做到立身不忘做人之本,为政不移公仆之心,用权不谋一己之私。强化大局意识、团结意识、纪律意识,坚持党的组织原则,在思想上政治上行动上同*保持高度一致。

恪守政治纪律和政治规矩。党的纪律和规矩是党的生命。没有纪律和规矩的约束,党就成了一盘散沙,成了“私人俱乐部”。结党营私、拉帮结派,破坏的正是我们党赖以立党、治党、兴党的根本。从严治党关键在从严执纪。我们党是肩负崇高使命的政治组织,严明的政治纪律和政治规矩须臾不可无。对于党员干部特别是领导干部来说,守纪律是底线,守规矩靠自觉。党的奋斗目标越宏伟、任务越艰巨,就越要守纪律、讲规矩,统一意志、统一行动。要严格执行“四个服从”原则,“坚决反对一切派别组织和小集团活动,反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计”,决不允许搞非组织活动和非法政治活动。要强化纪律建设,完善“小微制度”,抓早抓小抓牢,确保各级党组织和党员、干部行知所据、言知所循,增强组织纪律性,坚决纠正无组织、无纪律现象,严肃查处欺骗组织、对抗组织行为。要严肃党内政治生活,认真执行党的民主集中制,着力解决一些单位党内生活不正常、不认真、不严肃的问题,提高党内生活的制度化、规范化、科学化水平。

强化权力制约和监督。“结党”的实质是“结权”,其惯用伎俩是利用权力之间、权力与资本之间的交换、勾连、叠加、变异,进而权钱交易、权权交易、攫取资源。治腐必先治权。只有掌权者的权力被严格规范和限制,才能确保公权力正确行使,有效遏制贪腐蔓延。用法律和制度手段约束公权力,把权力关进制度笼子里,是对权力进行制约的最有效途径,也是依法治国、实现良法善治的关键所在。要建立健全权力清单、责任清单和负面清单制度,坚决打掉一切可能的寻租空间,让公权力在“探照灯”和“摄像头”下运行。要坚持用法治思维和法治方式管权控权,给权力设定边界,套上“紧箍咒”,关进“笼子”里,防止权力失控。

铁腕惩治和严肃追责。重症用猛药,治乱用重典,严厉惩治是破除结党营私、拉帮结派最有效的手段。战略层面上,要坚持“无禁区、全覆盖、零容忍”,以坚强的政治定力惩治腐败,打赢这场“输不起的斗争”,打造风清气正的政治生态。战役层面上,要坚持标本兼治、打防结合,既要发现一个查处一个、发现多少查处多少,又要注重破立结合,改革与法治相伴而行,建立健全科学用人、议事、决策的制度机制。战术层面上,要集中优势兵力打攻坚战,抓其要害、各个击破,施以重典、罚当其责,形成震慑效应,使党内风清弊绝。

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