干部忠诚干净担当自我检查心得体会6篇

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【篇一】

党的十八大以来,*高度重视干部队伍建设,就培养党和人民需要的好干部作出一系列重要论述。作为一名公安干警,经过这次"三严三实"主题教育活动,使我对自身使命的认识进一步得到了提高,我认为公安干警经过这次教育活动,要做到以下三点:

干部忠诚干净担当自我检查心得体会6篇

一、要切实拥护公安系统推进公安各项改革,经过改革增强公安队伍活力、提升本事,使公安队伍在依法治市进程中更好地完成任务、再立新功。要按照中央关于公安改革方案的要求,率先改革、主动改革,不断提升公安机关战斗力。要强化公安队伍本事建设,建立起与时代提高和社会消费水平同步、匹配的装备水平,增强公安队伍的协同作战本事,切实保护人民群众生命财产安全。

二、用会议精神武装头脑、鼓舞斗志,切实担负起维护稳定、打击犯罪、保障民生、服务发展的职责使命。要以扎实的措施、严明的执法、精细的管理,坚决维护好xx的平安稳定,服务好全市经济发展大局,为xx加快建成xx特大城市作出更大贡献。

三、要牢记*"心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒"的"四有"要求,深刻认识引领中华民族伟大复兴的"四个全面"战略部署,将"四个全面"和公安工作结合起来,做到对党绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠,切实履行好职责使命、全心全意为人民服务,始终坚持凛然正气,遵守各项纪律和规定。结合今年将开展的"三严三实"专题教育活动,严格对照检查、约束自我,让人民满意,让党组织放心。要建设幸福家庭,在奉献岗位、献身事业的同时,更加注重家庭、家风、家教建设,营造健康、和谐的家庭氛围,促进家庭幸福、事业提高、社会和谐。

【篇二】

办好中国的事情关键在党,首先在党的各级领导干部。领导干部素养是多方面的,贯穿其中最重要的资料,能够集中到忠诚、干净、担当这三个方面。忠诚,就是心中有党、对党忠诚,坚持了忠诚,关键时刻才能靠得住;干净,就是清正廉洁、一尘不染,做到了干净,才能赢得群众认可;担当,就是牢记职责、恪尽职守,敢担当、善担当,才能完成党和人民赋予的使命。忠诚、干净、担当,内含着正确政治方向、政治立场,内含着高尚精神境界、道德操守,内含着强烈职责意识、进取精神,是领导干部理应具备的人格、品格、风格。忠诚、干净、担当,与好干部"二十字"标准、"三严三实"和"四有"要求内在一致,对于锻造党的执政骨干队伍具有重要意义。

强调领导干部做到忠诚、干净、担当,具有很强的针对性。此刻大多数领导干部政治上是可靠的、作风上也是好的,同时要看到,一些人对党不忠、为政不廉、为官不为的现象还比较突出。有的信仰信念动摇,对马克思主义、*心存疑虑,甚至求神拜佛、迷信西方;有的与党和人民离心离德,把党的宗旨、群众利益抛在脑后,信奉个人主义、拜金主义;有的台上一套、台下一套,成了表里不一的"两面人";有的热衷于"潜规则"、"小圈子",搞团团伙伙、亲亲疏疏;有的无视党纪国法,搞权钱交易、权色交易、权权交易;还有的浑浑噩噩、无所作为,碰到难题绕着走,等等。这些现象和问题如果任其发展,就会像病毒一样侵害党的肌体。强化忠诚、干净、担当,已成为加强干部队伍建设的紧迫任务。

忠诚、干净、担当,相辅相成、有机统一。忠诚是为政之魂,干净是立身之本,担当是成事之要,三者犹如鼎之三足、缺一不可,共同铸就着共产党人的精神风范,共同诠释着领导干部的政治本色,共同支撑着党的事业的健康发展。此刻,我们党正在协调推进"四个全面"战略布局,肩负的任务艰巨繁重,需要攻克的难题也很多。同时,面临的国内国际环境也十分复杂,政治考验增多,风险挑战增多。所有这些,都迫切需要各级领导干部增强忠诚、干净、担当的思想自觉和行动自觉,切实贯穿到改造主观世界之中,更好地为党分忧、为国奉献、为民谋利。

【篇三】

忠诚、干净和担当,是每一名共产党员都应当做到的基本要求。当下,国际国内形势日趋复杂和严峻的,党员干部更要把对党忠诚、个人干净、敢于担当融入党性修养全过程,贯穿于工作各方面,内化于心、外化于行,成为政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的好干部。

务必要"对党忠诚".忠诚是根本,古人云:"天下之德,莫过于忠。"忠诚老实、坚守道义,是中华民族优秀文化的精髓。我们党把"对党忠诚老实"规定为党员必须履行的义务,"入党誓词"中也明确要求党员要"对党忠诚".对党忠诚,是共产党员的党性原则和政治品质,是坚持党的先进性、纯洁性的政治基础,是推进事业发展的政治保证。对党忠诚,也是党员对党的庄严与认同感和归属感的集中体现,从而生成党组织的凝聚力和战斗力。对党忠诚,贯穿于中国共产党革命、建设和改革开放时期的始终。党员干部对党忠诚,就是要忠于党、忠于国家、忠于人民,就是要与*坚持高度的一致,就是要为*、为壮丽的共产主义事业不懈奋斗。

务必要"个人干净"."干净"是底线,是从政者的一种"官德"体现,也是党员干部廉洁从政的最起码要求。"干净"就是要遵守党纪国法,慎用权力,廉洁奉公。党员干部要做到"个人干净",一方面必须牢记党的宗旨,始终坚持全心全意为人民服务的思想,牢固树立立党为公、执政为民的理念,把党的事业和人民利益放在一切工作出发点、落脚点,坚持对国家法律、对党的纪律、对人民群众心存敬畏,自觉理解监督;另一方面,要不断加强党性修养,提高精神境界,自觉克服侥幸、失衡、攀比等心里,强化自律意识、职责意识,慎独自重,秉公用权。

务必要"敢于担当".担当是准则,在改革发展的关键时期,发展任务繁重,利益关系复杂,矛盾问题凸显,尤其需要党员干部敢于担当。担当不是出风头,而是以党的事业为重,为人民群众办实事、解难题,不是唯我独尊,滥用职权,而是谦虚为怀,忠诚履责,甘当公仆。担当也不是一头雾水猛打猛冲,而是把握工作的方式方法,在做人的基础上善做事、做成事,异常是在破解利益格局时,要统筹兼顾、调动各方进取性。党员干部敢于担当,就要以"舍我其谁"的魄力,在困难、矛盾、风险面前,把职责扛在肩上,敢啃"硬骨头",遇难不畏、见险不退,努力让自我负重前行。

【篇四】

领导干部做到忠诚、干净、担当,要靠内在的自觉和自律,也要有良好的政治生态来保障。有一位老同志说:如果河水里有一两条鱼死了,这是鱼的问题;如果有一片鱼、一群鱼死了,可能就是水受污染了,水生态出问题了。此刻,有的地方出现了群体性腐败、家族性腐败、塌方式腐败,说明这个地方政治生态有问题,构成了形形色色的潜规则、大大小小的关系网,这严重损害了党员干部队伍的正能量。

营造良好的政治生态,重要的是让党内政治生活真正严肃起来。要推动党员干部严格遵守党内政治生活准则,增强党内生活的政治性、原则性、战斗性,切实解决自由主义、分散主义、好人主义、个人主义的问题,解决好平淡化、随意化、庸俗化的问题。要加强忠诚干净担当教育,引导党员干部充分认识忠诚干净担当的重大意义,深刻把握忠诚干净担当的实践要求,更好地加强党性修养、改善工作作风,做良好政治生态的建设者和促进者。要以反面典型案例为教材,让领导干部受警醒、明底线、知敬畏,切实做到警钟长鸣、警惕长存。

营造良好的政治生态,还必须解决好选什么人、用什么人的问题。一个地方风气好不好,选人用人是一个晴雨表。忠诚、干净、担当是好干部标准的重要体现,应当作为选人用人的重要导向,鲜明确立起来,认真贯彻下去。要大力选拔信念坚定、心系人民、襟怀坦白的干部,坚决不用信念动摇、背离人民、欺骗组织的干部;大力选拔遵纪守法、为政清廉、品行端正的干部,坚决不用目无法纪、以权谋私、道德败坏的干部;大力选拔坚持原则、认真负责、敢抓敢管的干部,坚决不用投机钻营、敷衍塞责、争功诿过的干部。仅有构成干部工作的清风正气,党和人民需要的好干部才能很多涌现出来。

营造良好的政治生态,严明吏治、严格管理是不可或缺的重要一环。严是爱,宽是害。要加强对干部的日常管理和监督,进一步完善相关措施,强化组织监督、舆论监督、群众监督,使领导干部无论八小时之内还是八小时之外,都受到约束。要完善干部考核评价制度,既重视考察干部的业务素养、工作本事,又重视考察干部的政治表现、作风表现;既用好组织部门考核的结果,又注意用好纪检、巡视、审计、信访等方面反馈的信息,从而更好地掌握领导干部的思想作风和履职情景,及时发现和解决存在的问题。要把领导干部践行忠诚干净担当的情景,纳入干部年度述职述廉之中,纳入领导班子年度民主生活会之中,有针对性地开展批评和自我批评,使领导干部坚持共产党人的应有操守,做到政治上清醒坚定、作风上清正廉洁、事业上奋发有为。

【篇五】

“讲规矩、有纪律”是我们党的优良传统,是全面从严治党的根本保证,也是实现交通运输系统风清气正的现实需要。全体党员领导干部要对党忠诚、干净干事、以上率下,把“讲规矩、有纪律”的要求落到实处。

一是要对党忠诚踏实做人。要坚守信念,加强修养。坚定的政治觉悟是对党员干部首要的基本要求,崇高的梦想信念,始终是共产党人坚持先进性的力量源泉和精神支柱。我们要把党的梦想信念融入到自我的精神和血液中去,不断升华和完善党性修养;要干净做人,踏实做事。作为党员领导干部,应始终做到“出淤泥而不染”,以高度的自觉和坚忍不拔的意志,去抵抗形形色色的诱惑,干干净净做人,踏踏实实做事,淡泊名利、秉公用权;要勤学善思,自我完善。作为党员领导干部,就应紧跟*的步伐,不仅仅把这些语言和词汇记录在笔记本上,更应深学、细照、笃行,从学习积累、工作管理中提炼精华、总结经验,这样才能推动我们的事业不断向前发展。

二是要一日三省居安思危。要对照党章,勿忘初始。各级党组织和广大党员干部应把学习重要讲话贯穿“两学一做”学习教育全过程,带头以重要讲话精神为指导,重学党章,不忘初心、继续前进,不断破解改革发展稳定中的难题,不断加强和改善党的建设;要自我批评,勤于自省。我们党员干部要能够经常审视自我的行为和思想,防微杜渐,不断纠正自我的错误,克服自我的缺点,久而久之,才能做到信念如铁、意志似钢、立场坚定、永不迷航;要珍惜形象,爱护声誉。党员干部仅有珍重人格、珍爱声誉、珍惜形象,常修为政之德,积小德养大德,自觉正心、修身、齐家,才能永葆大道不偏离,小节不丧失,才能实现“齐家治国平天下”的梦想。

三是要遵规守纪懂得敬畏。要遵规守纪,行有所止。党的纪律和规矩,是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规范和刚性准则,是真正带电的高压线,必须不折不扣地得到遵守,更不能擅自逾越;要知古鉴今,心存敬畏。我们要对自我的历史文化多一份尊重与思考,汲取经验和教训,取精华、去糟粕,把握住文化根脉,坚守和弘扬优秀传统,让民族文化的生命得以延续;要上紧发条,坚守底线。*同志曾说“一个人做点好事并不难,难的是一辈子只做好事不做坏事”。我们要时刻上紧发条,一生坚守原则底线,才能固化定力,迈好事业步,走好人生路。

【篇六】

领导干部肩负着重要职务,有职就有责,有责就要担当。共产党人干革命、干工作为了什么不是为了当官图享受,而是为了实现国家富强和人民幸福。应当说,此刻我们的领导干部总体上是有担当精神的,但也确实有不少人存在不愿担当、不敢担当、不能担当的问题,必须下大力气加以解决。

敢于担当,就要坚持守土有责、守土尽责。*同志在南方谈话中最终一句话讲到,"我们肩膀上的担子重,职责大啊!"这句话意味深长,实际上是对我们党、对党的干部的政治交待。共产党的干部、人民的干部就应当勤政敬业、先之劳之、以上率下,用铁的肩膀扛起应当肩负的担子。此刻,随着各种约束的收紧,有些人发出"为官不易"的感叹。其实,"为官不易"是正常的,做官容易了、简便了反而不正常。做人民的公仆,就要多一份职责、多一份辛劳、多一份担当。为官不为是官之耻辱,为官有为才是官之本分。如果只想当官不想干事,只想揽权不想担责、只想出彩不想出力,是没有资格做领导工作的。对各级领导干部来说,此刻担当尽责的着力处在哪里就是推动"四个全面"战略布局的落实。要聚焦全面建成小康社会这一奋斗目标,切实担当起促进经济社会持续健康发展的职责,主动适应和引领经济发展新常态,更好地促进经济结构转型、产业优化升级、创新驱动发展,更好地保障和改善民生;切实担当起促进全面深化改革和全面依法治国的职责,勇于破除体制机制障碍,进取推动法规制度体系完善,坚持在法治下推进改革、在改革中完善法治,更好地推进国家治理体系和治理本事现代化;切实担当起促进全面从严治党的职责,认真研究

党建工作面临的新课题,敢抓敢管、真抓真管,在落实从严治党要求上严起来、实起来、强起来。

敢于担当,就要强化问题意识、勇于直面矛盾。此刻,我国发展正处于爬坡过坎的关键时期,处于矛盾和问题多发期,思想认识问题与现实利益问题交织,长期积累的问题与新出现的问题叠加,问题绕不开、也躲可是。作为领导干部,就应当敢于冒风险、敢于涉险滩、敢于攻坚克难,不能做太平官、庸懒官。要抓住事关改革发展稳定的重大问题,抓住群众普遍关心和反映强烈的突出问题,着力寻求破解之道。要拿出"明知山有虎、偏向虎山行"的勇气,哪里困难大就到哪里去,哪里情景复杂就到哪里去,决不能有了困难就逃避、遇到挑战就退缩。敢于担当不仅仅体此刻平时工作中,更体此刻关键时刻。这就需要领导干部遇到突发紧急情景果断处置,遇到重大灾情事故靠前指挥,真正成为带领群众战风险、渡难关的主心骨。

敢于担当,就要抛开私心杂念、树立一心为公的情怀。担当的背后是无私无畏的境界,担当精神实质上也是献身精神,是先天下之忧而忧的精神。如果一事当前先为自我研究,如果多付出一点就觉得吃亏,如果干事情患得患失,怎样可能做到担当以为当了官就能够享受,就能够有特权,就能够与众不一样、高人一等,就能够一人得道、鸡犬升天,这是封建思想在作怪,与我们党的性质和宗旨格格不入。做领导干部,就应当有胸怀天下、情系苍生的胸襟,时刻牢记自我的身份是公职、公仆,职责是公务、公干,维护的是公益、公利,坚持权为民所用、责为民所担,做到吃苦在前、甘于奉献。此刻,一些干部应对错误言论不敢批评,应对歪风邪气不敢斗争,这实际上也是计较个人利害得失,怕给自我惹麻烦。作为党的干部,在大是大非问题面前,就应当做"战士"而不做"绅士",要敢于亮剑、敢于站出来说话、敢于证明态度,决不能搞"爱惜羽毛"那一套。

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还需要指出,我们强调领导干部敢担当,既反对不作为,也反对乱作为。真正的担当是有胆有识的担当,而不是不守规矩的乱作为。现实中,有的领导干部决策议事搞一言堂、个人说了算,有的拍脑袋乱决策、拍胸脯蛮干,有的急功近利搞"面子工程"和"形象工程",还有的滥用职权、目无法纪、为所欲为,等等,这些都背离了担当的本意。各级领导干部必须要坚持按制度、按规矩办事,进行决策时既要讲求效率又要贴合程序,化解矛盾时既要敢做敢当又要合规合法,推进工作时既要雷厉风行又要注重实际效果,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。