国税局春训心得体会范文

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春训心得体会_第1篇

XX年x月x日至x日,xx县国税按照市局部署,结合工作实际,突出“责任、热情、自律”三项主题,扎实开展春训活动。

一、以激发工作热情为目标,深入开展“两讲一赛”活动。大力开展国税文化理念宣讲。通过主题讲座、理念解读、典型引导等形式,引导干部职工把握市、县国税文化理念内涵,用先进理念武装头脑、指导行动、推动发展。组织春训教育讲评会。采取“个人学习体会逐个交流、单位学习效果逐个讲解”的方式,将全局化分为9个学习小组,交流学习心得,互讲存在不足,明确工作目标;机关科室、分局分别确定1名人员,在春训总结会上汇报本单位学习情况、拟定工作措施,引导干部职工为全局工作建言献策,做到深度学习。举办组织“励志人生、效能国税”主题演讲比赛。把春训教育效果融入到国税干部的思想和行为中,进一步提高干部职工的精神境界,激发工作潜能,营造和谐奋进、积极向上、乐于奉献的工作氛围。

二、以强化责任意识为目标,深入开展“学、查、改”活动。以开展“三个到位、一个用心”教育活动为主线,认真学习全国税务工作会议、省市县国税工作会议精神,开展《责任决定执行》诵读活动。在每次学习中分别确定不同人员,领学上级文件、诵读《责任决定执行》书籍中的文章,引导干部职工认清工作形势,坚定工作信心,增强爱岗敬业意识,做到晓责尽责。组织问题查摆。排查思想、服务、纪律、道德等方面存在的问题和不足,针对查找的难点、薄弱环节和突出问题,结合本单位工作实际,拟定工作措施,确定工作突破点,作为全年攻坚克难的重点。

三、以引导依法自律为目标,深入开展“三个一”和“两荐”活动。围绕开展好“三个一”预防职务犯罪教育,通过组织干部职工系统地学习与预防职务犯罪有关的法律法规知识,邀请县检察院领导举办预防职务犯罪主题讲座,举办税收执法风险防范讲课,组织预防职务犯罪知识测试,增强干部职工执法风险防范意识。组织“两荐”活动。引导干部职工每人自荐一条自律警句名言,结合工作实际至少查找、推荐一个(项)执法风险重点部位,由县局汇总整理,建立执法风险节点,纳入执法日常监督范围。

春训心得体会_第2篇

按照区政府统一安排,近期我镇开展了春季干部整训活动。通过认真参与春训活动,学习了相关文件和领导讲话精神,回顾总结自己近年来在工作、生活中的表现,切实感觉到自己与一个优秀党员干部的要求还有距离,在思想作风、廉洁自律、工作学习等方面还存在许多不足,深深地体会到这是一次非常及时、非常有效的思想教育活动,自己受益匪浅,收获很大,理论水平、业务水平和自律意识等各个方面都有了新的提高。为不断修正提高自己,更好地为党工作,为群众服务,现针对自身存在的不足进行自我剖析。

一、存在的问题主要有:

1、自身素质和工作能力与新时期工作的要求还有差距。作为一名机关干部,感觉自身的综合能力还比较欠缺,与新时期党员干部的要求还有一些差距。一是工作经验比较缺乏,工作思路还比较局限。二是宏观思考的能力不够,工作质量不高。

2、开拓创新精神不够。在反思中,我认识到自己大多数时候还仅立足于传统的工作方式,工作主动性不强,存在畏难情绪,对工作中出现的新问题,产生的新矛盾,还缺乏有效的办法,有时面对一时无法解决的问题有等待观望的思想。

3、工作作风不扎实。没有做到经常深入基层,平时与基层的人员交流少,仅局限于工作需要时才进行了解;对自己“高标准、严要求”的意识还不强,工作忙不过来的时候,只求过得去、不求过得硬;计生统计工作抓得不细、不实,对村专干报来的报表数字深信不疑,缺乏再核查精神。

二、存在问题的主要原因:

1、创新能力比较缺乏,自身积累还需增强。工作上的创新,需要有熟悉的业务能力,对信息有快速的反应和整合能力,对问题的判断有前瞻性,综合性。通过认真分析自己,感觉到:对于本部门的综合业务能力还比较生疏,只是对自己份内的工作熟悉,要实现工作创新,还需要自己不断学习和提高。

2、创一流业绩的精神不够,示范带头作用还需加强。作为一名党员干部,自己在工作中“争创一流,勇于争先”的意识树的还不够牢,没有给自己定下一个更高的目标,党员的带动作用不够强。认真分析原因,一方面,自己主观上还存在依赖思想,认为单位大事有领导、部门有主任负责把握方向,只要配合好,认真完成分配的工作就行,对于如何在整体上创出成绩、创出特色,缺乏认真的思考;另一方面,在平时工作中,认为只要把本职工作做好,做出成绩,就是尽职的表现,在工作中表现出的拼搏精神不够。

3、无私奉献意识不强,工作作风还需务实。由于计生统计工作忙、事情多、任务重,经常加班加点,有时心理失衡,通过这段时间的学习、思考,感到在工作的敬业精神,务实作风方面自己还有差距。

三、今后努力整改的方向:

1、努力强化学习,不断提高思想境界,全面提升自身素质。在当今这个与时俱进、知识与信息不断更新的社会里,学习是提高自身素质的第一要务,只有不断的学习,才能不被社会所淘汰。这不但要学习应具备的相关业务知识和政治理论知识,还要学习更多的法律法规、科学管理等知识。在学习的过程中更重要的是要不断的提高自身的修养问题,还要加强服务意识和责任意识,努力做一个有德有才的干部。

2、不断提高和改变工作思路,增强创新意识,提高工作水平。我们现在从事的工作,会面临许多新问题、新矛盾和新内容,这就要求我们遇到问题要多看多想多请教,要不断的更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,同时要善于在工作中开拓创新,提出新的思路和新见解,用积极进取的方法和措施来开展工作、处理问题,这样才能更好的在工作中创一流。

3、要在工作中埋头苦干、求真务实、提高效率。在工作中踏踏实实地做好本职工作,模范地履行一个机关干部的职责,树立高度的责任感和敬业精神,克服华而不实、飘浮虚荣的工作作风;在工作中不讲条件,“埋头苦干、少说多做”把每一项工作做细做好,全面提高素质;在工作中还要深入实际,了解实际情况,做到心中有数,说实话,办实事,不做表面文章,不搞形式主义,把心思用到具体工作上,把精力放在具体干事上;在工作中还要经常反思自己,做到常学、常思、常用。

此次春训活动,是开年工作以来的第一课,我将以本次活动为契机,牢固树立学习意识,加强自学,注重随时充电,使自己的思想得到进一步净化,工作得到进一步提高,作风得到进一步改进,行为得到进一步规范,在全面提升自我素质的基础上,开拓进取,创造性工作,出色地完成岗位职责,把工作能力提高到一个新的水平。

春训心得体会_第3篇

一年一度的春训又在进行中。从大年初八开始到十二,每天上午都安排了一堂专家讲座,尽管集中学习的时间只有五天,但我还是抱着认真的态度参加每堂课的学习,悉心聆听了专家教授们的讲座和专题报告,不断提高自身的思想境界,拓宽知识层面和认知深度。

学习是永恒的主题,只有加强不同时期、不同知识的学习,才能升华自已,做好工作。而每一次的学习培训,都让我感到自身知识的欠缺,从而激发我学习和掌握这些知识的激情和勇气。学习就是这样,我们只有热爱学习、渴望学习,我们才能找到学习的乐趣,个人的素质才能在知识的长期积累和厚积薄发中体现。

生活中没有沟通就没有快乐人生,工作中没有沟通就没有工作乐趣,事业中没有沟通就没有成功的基础。在生活、工作中,我回顾自已走过的路,认为自已在沟通方面做得很不够。其实工作和生活中,多与领导、同事和纳税人沟通,能明确工作目标,看到工作中的不足,修正工作方案,更好地完成工作任务;多与家人沟通,可让我的工作得到家人的理解和支持,可以使家人的生活到处充满温馨和谐的气氛。

作为新时期的国税干部,心胸必须开阔,心境应当高尚,要有甘为人梯、乐于奉献的精神。只有保持正确的心态,才能构建和谐团队,才能和谐税企关系,才能万众一心,共创未来;

每个人都不可能生活在真空里,对社会上的一些噪音、污染,对一些诱惑、陷阱,就要自觉地加强自我防范。常思贪欲之害,常怀律己之心,算好违纪违法行为的政治、经济、家庭、名誉、健康五笔账,养成爱岗敬业、公正执法、勤政廉洁的良好习惯,只有不断提高理论修养、知识修养、思想修养、道德修养、作风修养,才能真正在思想上筑起一道防线,自律意识才能得到进一步增强。唯有一身正气、廉洁奉公,才能得到纳税人的信任,才能赢得纳税人的称赞和爱戴。

无论你有多么伟大的理想,也无论你有多么先进的管理理念,如果不去奋斗,不去执行,最终都只能是贴在墙上、自我陶醉的一纸空文。对于我们的团队来说,目标一旦确定,关键问题就是执行,在执行中,不要把别人当成自已,不要把经验当成知识,不要把过程当成结果。要了解上情,摸准下情;必须正确处理抓大事与抓小事的关系;必须正确处理有所为与有所不为的关系;必须学会弹钢琴,统筹兼顾,不顾此失彼。


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