部队五查五看个人自查报告

来源:解志愿时间:

注重党员思想教育,把对党员日常生活和工作中的思想动态作为督查内容,将不随波逐流,不散布对党的路线、方针、政策错误言论,不妄议中央,不非议领导,不参与封建迷信活动等作为评价党员思想是否纯洁的标准,比党员自身党性修养。下面是小编整理的部队五查五看个人自查报告,欢迎大家参考!

2016部队五查五看个人自查报告一:

依据我旅干部作风纪律教育整顿实施计划,全面贯彻教育整顿的指导思想,对照“五查五看”的具体要求,结合日常工作表现,深挖自身思想根源,下面就个人在这次作风纪律教育整顿中关于“五查五看”的对照检查作一发言,不妥之处请首长和同志们批评指正。

一、查组织纪律,看遵规守纪的意识强不强,有无有章不徇,有禁不止的问题。

作为一名军官、一名机关干部,我深知组织纪律的重要性,对自身在组织纪律方面的要求还是比较严格的,遵守组织纪律的思想意识树的比较牢,基本能够做到时刻不忘组织纪律,事事对照规章制度。

但在日常工作中,仍有一些时候因为种种原因,造成在遵规守纪方面出现时紧时松的现象,比如在落实一日生活制度等方面,确实做的不够好。关于有无“有章不徇、有禁不止”这个问题,感觉自己在进入机关工作后,受环境的熏陶和其他同志的帮助影响,能够严格坚持上级制定的各项规章制度,不该办的事情绝对不办,该办的事绝对按章去办,做的比较好。

但也有问题,就是由于自身在学习上不够积极主动,导致一些规章制度、条令纪律在内容上掌握的不够详细,工作中表现出来的一些问题矛盾也把握的不够准确,造成了诸如“好心办错事”、“无知耽误事”等一些工作纰漏。对此,我决心在以后的工作中进一步加强组织纪律观念,认真学习各种规章制度和纪律条令,确保工作程序的正规有序。

二、查党性原则,看立党为公的观念强不强,有无私心过重,处事不公的问题。

我是一名地方大学生干部,但从学生时代起,就曾怀着满腔的热情向党组织靠近,而自2003年参军入伍后,通过在部队的学习教育和体会感悟,自己深知只有坚持党的绝对领导,我们这支部队才会战无不胜,我们的国家才会繁荣富强。

20xx年年底终于如愿以偿成为了一名光荣的中共党员,同时坚定党性原则、锻造党员素质就已经在思想中打下了不可磨灭的烙印,也深刻明白作为一名部队党员就是要为祖国、为人民、为*的事业和建设奋斗终身,可以说在党性原则、纯正党风这方面自己做的还是比较满意的。

至于说“有无私心过重,处事不公的问题”,调入宣传科后,组织上让自己负责我旅新闻报道工作,可以说日常工作中真正的权力不多,主要是服务基层和宣传我旅各项工作,处事不公的现象基本没有。但私心肯定存在,毕竟家庭、孩子、父母等现实问题不可回避,个别情况下确实想“小家”的时候比较多,下一步应坚决改正。

三、查政治意识,看政治敏感性强不强,有无混沌麻木,有无弄虚作假的问题。

较强的政治敏感性和过硬的政治意识,是一名合格军人的必备素质。军队是一个特殊的群体,有着独特的任务和工作,军人是一个特殊的职业,有着自身的要求和操守。我觉得自身政治意识还是比较过硬的,政治敏感性比较强,干工作的态度比较端正,能时刻注意和*、中央军委保持一致,时刻以上级党委的指示精神为工作指针,这是基本的也是必须要遵守的,没有什么可讲。

至于“有无混沌麻木,有无弄虚作假的问题”,入伍五年多了,确实没有发生过类似问题,但通过我旅此次开展的作风纪律教育整顿活动和前期开展的干部遵规守律大讨论,我感觉以前没问题不代表以后没问题,现在做的好不代表一直会做的好,应该引起个人的高度警觉。下一步,我将加强政治意识的培养,继续保持高度的政治敏感性,走正路、办实事、讲真话,坚决杜绝弄虚作假、混沌麻木的错误思想。

四、查工作作风,看求真务实的作风强不强,有无形式主义,官僚主义的问题。

虽然自己机关工作也近四年了,先是负责后勤营房维修工作,而后调入宣传科负责新闻报道工作,一直以踏踏实实办事,认认真真做人为工作原则,求真务实这方面自己也比较满意。

但在工作作风上还是存在一定的问题,通过深入思考,总结归纳有以下几点:一是工作状态不稳定。日常工作中往往不能长时间保持旺盛的工作斗志和良好的工作状态,喜欢的就加班加点,厌烦的就搪塞敷衍,导致工作成绩不突出;二是工作方法欠缺。

工作中往往缺少行之有效的工作方法,自身也不注意总结归纳,身边有优秀干部也没有及时向人家学习,蛮干、傻干的现象时有发生,导致工作效果不明显;三是工作态度不认真。

由于自身学习不主动,导致素质偏低,致使干工作中出现拈轻怕重的现象,“见困难就挠头,有问题想退缩”这种思想也偶尔存在,导致工作落实不到位。以上种种问题归根到底一句话,就是因为自身工作作风不够扎实,工作标准不高,个别情况下缺乏较真碰硬的勇气和毅力。

至于说“有无形式主义,官僚主义的问题”,我认为官僚主义在自身上还是不存在的,但有时候在工作中形式主义的思想时不时作祟,为了谋求领导的表扬和肯定,又不想付出足够的辛苦和努力,有搞表面文章、搞形式主义的想法。这应该是我下一步要坚决杜绝的,我也相信我一定会做到。

五、查履职尽责,看事业心责任感强不强,有无心浮气燥,敷衍塞责的问题。

在我们政治部乃至于我们宣传科,可以说我是一个比较年轻的干部,自己也深知从事的工作充分体现了组织对我的信任,一年来,基本完成了上级交给的各项任务,也协助科室完成了一些其他工作,自我感觉事业心和责任感还是比较强的,工作中也是尽心尽力的,没有出现过失职渎职的问题。

但是由于业务素质和能力水平比较平庸,很多工作虽然完成却距离首长要求还有一定差距,很多工作本应该能更进一步却满足现状不思进取。这些都说明在履职尽责中仍存在一些问题,我感到光有强烈的事业心和责任感、光考虑眼前的工作得失是远远不够的,下一步一定要刻苦学习业务知识,努力提高能力水平,强化前瞻意识,提升工作标准,积极主动,锐意进取,争取干出更好更多的工作成绩。

2016部队五查五看个人自查报告二:

按照机关党委关于各单位认真组织开展机关作风“五查五看”自查活动的通知要求,宣传部新闻中心支部紧密结合工作实际,根据“五查五看”的具体要求,认真开展学习培训,触及根源进行自查自纠,广开言路,边查边改,扎实做好“五查五看”各项工作。在征求意见工作中,单位领导班子进一步在求真、求实上下功夫,并对各类意见认真进行了梳理。现就本次活动的开展情况汇报如下:

一、存在的主要问题

1、理论学习上需进一步加强。主要表现在:虽然单位拥有较为丰富的理论研究书籍材料,但在组织单位工作人员进行理论学习的系统性、计划性还不够强;单位组织工作人员进行理论学习的形式较为单一,工作人员自觉学习的主动性还不够,需要单位积极作为,开展形式更为灵活、多样的学习形式,确保理论学习的成效。

2、工作协同度需进一步提高。主要表现在:随着学校各项事业快速发展,对新闻宣传报道工作也提出了更高的要求,面对日益增多的新闻宣传工作任务与相对不足的专职新闻宣传工作人员数量之间的矛盾,单位还需要深度挖潜,强化协同,充分调动全体新闻宣传工作人员的积极性,团结一心,群策群力,进一步做好学校的新闻宣传报道工作。

3、高层次宣传需进一步强化。主要体现在:对学校新闻宣传工作重点选题的创意水平和策划能力需要进一步提高;对于拓展社会媒体宣传平台的渠道能力和联络水平需要进一步加强;学校对外宣传平台的层次和影响力需要进一步提升。近年来,经过单位领导的积极筹划和主动作为,学校对外宣传能力和水平已经有了很大程度的提升,今后需要再接再厉,争取新的突破。

二、改进措施

一是进一步加强“群众路线”的学习与实践。坚持单位既定的学习制度和计划安排,充分调动单位工作人员参与理论学习的积极性和主动性,创新学习方式,切实提高学习成效,不断提升工作人员的理论水平。

二是进一步优化完善学校新闻宣传工作机制。学校新闻宣传工作机制的优化完善包括流程、制度和文化三个层面,需要学校领导和部门主要负责人的科学决策和有力支持与实施。通过优化完善学校新闻宣传工作机制,努力实现激励机制的有效统一、决策运行的有效统一、责权利行的有效统一。

三是提升学校新闻宣传工作的主动性和创新性。学校新闻宣传工作主要包括平台、渠道和项目三个层面的工作。单位要进一步理顺宣传部、新闻中心、对内与对外宣传、平台建设与渠道建设的关系、近期工作部署与长远工作布局的关系,解放思想,凝心聚力,开拓学校新闻宣传工作的新局面。

三、下一步打算

单位将按照“五查五看”活动的相关要求,针对存在的问题,狠抓整改落实,进一步领导班子的领导能力。努力建设学习型、创新型、务实型、廉洁型领导班子。把学习方式、学习制度和学习内容有机结合,不断增强领导班子成员的理论素养,提高执政能力和决策水平;坚持科学发展、创新发展理念,努力实现思想观念创新、工作思路创新、工作机制创新;进一步提高班子成员的理解力、执行力和创造力,迎难而上,真抓实干,努力形成讲实话、出实招、办实事、求实效的良好氛围;班子成员带头执行党风廉政建设责任制,抓好班子、带好队伍,坚决防止出现各种形式的违法违纪现象,为学校新闻宣传事业的健康可持续发展奠定坚实的基础

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