南昌产假国家规定,南昌产假多少天剖腹产及工资规定
产假是每个孕妇应得的权利,而产假也是在不断的变化,那么2020年南昌最新产假国家规定你了解吗?下面小编为大家搜集整理了2020南昌的产假国家规定,包括南昌产假剖腹产规定、南昌产假工资的政策规定,一起来看看吧!希望可以帮助到你。
1、29省最新婚假、产假规定出炉!南昌几天你知道吗?
省份 | 婚假 | 晚婚假 | 产假 | 陪产假(护理假) |
吉林 | 15天 | 原12天取消 | 158天(可延长至1年) | 15天 |
重庆 | 15天 | 原10天取消 | 128天(可休至子女一周岁) | 15天 |
北京 | 10天 | 原7天取消 | 128天(可增加1-3个月) | 15天 |
海南 | 13天 | 原10天取消 | 188天 | 15天 |
河南 | 21-28天 | 原18天取消 | 98天+3个月 | 1个月 |
黑龙江 | 15-25天 | 原15天取消 | 180天 | 15天 |
福建 | 15天 | 原15天取消 | 158天至180天 | 15天 |
陕西 | 3-13天 | 原20天取消 | 158天至168天 | 15天(异地生活20天) |
甘肃 | 30天 | 原30天取消 | 158天 | 20天(异地生活25天) |
山西 | 30天 | 原30天取消 | 158天 | 15天 |
云南 | 18天 | 原15天取消 | 158天 | 30天 |
内蒙古 | 18天 | 原15天取消 | 158天 | 25天 |
河北 | 18天 | 原15天取消 | 158天 | 15天 |
青海 | 15天 | 原15天取消 | 158天 | 15天 |
贵州 | 13天 | 原10天取消 | 158天 | 15天 |
辽宁 | 10天 | 原7天取消 | 158天 | 15天 |
山东 | 3天 | 原14天取消 | 158天 | 7天 |
安徽 | 3天 | 原20天取消 | 158天 | 10天(异地生活20天) |
宁夏 | 3天 | 原15天取消 | 158天 | 25天 |
四川 | 3天 | 原20天取消 | 158天 | 20天 |
江西 | 3天 | 原15天取消 | 158天 | 15天 |
湖南 | 3天 | 原12天取消 | 158天 | 20天 |
广西 | 3天 | 原12天取消 | 148天 | 25天 |
江苏 | 13天 | 原10天取消 | 128天 | 15天 |
上海 | 10天 | 原7天取消 | 128天 | 10天 |
广东 | 3天 | 原10天取消 | 128天 | 15天 |
湖北 | 3天 | 原15天取消 | 128天 | 15天 |
天津 | 3天 | 原7天取消 | 128天 | 7天 |
浙江 | 3天 | 原12天取消 | 128天 | 15天 |
2、南昌人婚假产假这样休
上述所有省份均已取消了晚婚假,大部分省份目前都执行法定的3天婚假,但是北京、上海、福建、山西、辽宁5地则在取消晚婚假的同时,调整了原有的婚假天数。
其中,北京、上海、辽宁三地均规定,除享受国家规定婚假外,增加婚假7天,婚假天数达到10天。福建的婚假天数修改为15天。山西婚假天数修改为30天,在15个省份中最长。
15省份产假均延长:江西最多可休158天
新计生法中取消了相关鼓励晚育的条款,但同时指出,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。因而,政策调整后,各地产假怎么休,也成为公众关心的话题。
目前已修改计生条例的15个省份中,均对产假进行了延长,延长后的产假天数在128天到7个月不等。
山西、山东、安徽、江西、宁夏、四川、辽宁7地的产假均增加至158天。而根据福建省新修改的计生条例,无论生育一孩还是二孩,女方都能享受158天至180天的假期。
陪产假最少7天,江西明确给予15天
延长产假的同时,15个省份也对男方休陪产假或护理假制度作出规定。其中,最少的陪产假有7天,最长的则多达25天。
北京、浙江、江西、福建、广东、湖北、山西、辽宁8个省份,都明确给予男方陪产假或护理假15日。
除了规定陪产假或护理假天数,不少计生条例中都明确强调,男性享受陪产假期间将视为正常出勤,工资福利待遇不变。
3、南昌产假至少可以休到158天
江西省就出台了行政法规和条例法规,妇女可以享受158天产假;但2016年1月1日以后的新人登记结婚,就不再享受晚育假,直接改由享受现行的法规假+60天增加产假;并且男方也同时享受15天假期;
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