阳泉产假国家规定,阳泉产假多少天剖腹产及工资规定
产假是每个孕妇应得的权利，而产假也是在不断的变化，那么2020年阳泉最新产假国家规定你了解吗?下面小编为大家搜集整理了2020阳泉的产假国家规定，包括阳泉产假剖腹产规定、阳泉产假工资的政策规定，一起来看看吧!希望可以帮助到你。
1、阳泉女职工产假延长至98天！生多胞胎的，多生一个增休15天！
生育产假假期从90天延长至98天；未满4个月流产可享受30天产假；痛经严重的女职工可最多休息两天……，省十二届人大常委会第二十一次会议，表决通过了《山西省女职工劳动保护条例》，我省对女工的劳动保护将更加精细、周到。该条例将从10月1日起实施。
根据女性的生理特征，我省在全国率先提出女职工经期、孕期、产期、哺乳期、更年期“五期”保护。明确用人单位不得因女职工结婚、怀孕、休产假、哺乳等情形降低其工资、福利待遇，限制其晋级、评奖，或单方与其解除劳动合同、聘用合同。
遇到劳动合同或聘用合同期满而孕期、产期、哺乳期未满的情况，劳动合同或聘用合同都要顺延至孕期、产期、哺乳期期满。
2、山西“二孩”政策落地 符合规定产假再延60日
依据最新修订的《山西省人口和计划生育条例》，今后，山西依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日，符合条例规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假15日。
山西省十二届人大常委会第二十四次会议20日表决通过了关于修改《山西省人口和计划生育条例》的决定，修改后的《条例》明确，今后只要是符合《条例》规定的，无论是生育一孩、两孩还是符合条件依法生育三个及以上子女，都可以获得女方延长产假和男方享受护理假的奖励。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。
山西省卫计委有关负责人说，实施全面两孩后，对于生育两个以内（含两个）孩子的，不需要审批，实行生育服务登记制度，由家庭自主安排生育。符合山西《条例》规定条件，要求生育三个及以上子女的，仍需要按规定办理审批手续。夫妻双方可以在孩子出生以前，持双方身份证（户口本）、结婚证到一方户籍地或现居住地村（居）免费办理生育服务登记，也可以由各级医疗机构和妇幼保健机构进行生育服务登记。
此外，按照“老人老办法、新人新办法”的原则，对政策调整前符合规定的计划生育家庭，继续享受现行各项奖励、扶助和优待政策。对政策调整后自愿只生育一个子女的夫妻，不再发放《独生子女父母光荣证》，不再实行独生子女父母奖励等相关优惠政策。
3、二胎产假期限
国家规定，二胎产假是98天，不可以享受晚育假30天，一共就98天，包含所有节假日，不能扣除。
二胎报销生育保险资料：
二胎的生育报销和一胎基本一致，需要根据社保缴纳部门给的资料清单来准备报销的东西，基本上有：
1.产检手册
2.生孩子住院证、出院小结、医院收据等医院资料
3.二胎准生证
生育保险报销方式：
资料提交一个月后，生育保险金会打至医保卡中（就是中国银行那个有头像的，买药刷的医保卡）
生育保险支取方式：
本人持身份证、医保卡到中国银行柜台，激活医保卡的“金融功能”，激活后，医保卡将具有普通储值卡的功能。
生育保险支取金额：
只能支取生育报销部门金额，医保卡原来的医疗费用（每个月固定存的），还是只能在医院或者药店刷。
4、关于阳泉产假的相关文章分享
2019年阳泉产假期间工资发放标准,阳泉产假工资如何发及标准计算方式
