鹤壁失业金领取标准和流程条件,鹤壁失业金多少钱一个月

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鹤壁本地在职员工离职后,如何正确的申请失业金呢,在鹤壁申请失业金有哪些流程和条件呢。鹤壁申请失业金必须要满足三个条件,1、所在单位和个人连续缴纳失业保险满1年;2、非本人意愿中断就业,意思就是自己主动辞职不算;3、办理失业登记手续和失业保险申领手续,并有求职要求。以上三点要求都满足了就可以到鹤壁当地社保机构申请失业津贴,记得带上身份证、社保卡和单位离职证明哦!

2020年鹤壁失业金领取标准和流程条件

领取期限:满1年不足5年的,每满1年领取3个月,领取期限最长为12个月;满5年不足10年的,每满1年增领1.5个月,领取期限最长为18个月;满10年以上的,每满1年增领1个月的失业保险金,领取期限最长为24个月。

领取标准:当地最低工资的80%。

鹤壁失业保险金领取条件

1、劳动者按规定参加了失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。

2、劳动者非本人意愿中断就业的,具体包括:

a、终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;

b、被用人单位开除、除名和辞退的;

c、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

d、用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

e、以及法律、行政法规另有规定的。

3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

鹤壁失业保险金领取流程

先由您原所在单位到市劳动就业管理局办理失业备案手续,经审核后,再由您本人携带相关材料到失业保险科办理失业保险金申领手续。

失业保险金申请材料

由本人携带身份证、户口、解除劳动合同通知书、照片六张(2寸2张、1寸4张)、就业失业登记证、城区工商银行卡。

鹤壁失业保险金领取多少钱

失业保险金发放标准为本市最低工资标准的70%至90%。具体标准为:

1、累计缴费时间不满5年的,按最低工资标准的70%发放;

2、累计缴费时间满5年不满10年的,按最低工资标准的75%发放;

3、累计缴费时间满10年不满15年的,按最低工资标准的80%发放;

4、累计缴费时间满15年不满20年的,按最低工资标准的85%发放;

5、累计缴费时间满20年以上,按最低工资标准的90%发放;

6、从第13个月起,失业保险金一律按最低工资标准的70%发放。

如何计算领取的失业保险金?

领取的失业保险金总数=失业保险金标准×领取的月份数

失业保险金标准计算

失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准,根据其缴纳失业保险费的年限确定;第13个月

至第24个月领取的失业保险金标准,为其第1个月至第12个月领取标准的80%。失业保险金标准应当

低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。

失业金领取期限计算

失业人员领取失业保险金的期限,根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限)计算。

1年?累计缴纳失业保险费年限?2年,领取失业保险金的期限为3个月;

2年?累计缴纳失业保险费年限?3年,领取失业保险金的期限为6个月;

3年?累计缴纳失业保险费年限?4年,领取失业保险金的期限为9个月;

4年?累计缴纳失业保险费年限?5年,领取失业保险金的期限为12个月;

累计缴纳失业保险费满5年以上的,按每满一年增发1个月。领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。