临沂中小学教师工资待遇标准多少钱(补贴规定)

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教师的工资标准是按照基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、津贴组成的。每一个地区由于经济发展水平不一样,所以具体的数字也不一样。另外山区教师还会有山区补贴。有些地方还会有考核奖金和十三月薪资。那么临沂中小学教师工资待遇标准多少钱(补贴规定)??解志愿小编整理了相关内容,仅供参考!

临沂中小学教师工资待遇标准多少钱(补贴规定)

一、临沂中小学教师工资待遇标准多少钱

临沂教师薪酬范围在5000-8000元的是最多,占比是34.2%,其次是3000-5000元,占比是24.9%。

临沂中小学教师工资待遇标准多少钱(补贴规定)

教师工资如何组成

基本工资

这部分工资是和职称挂钩的,职称越高工资越高。

在2019年,关于教师的薪资改革问题,又有了明确的表示,并公布了改革的方案《乡村教师支持计划(2015-2020)》, 基本工资有所提高,可以保障教师的生活,另外,教师还有一些绩效和奖励。

教龄工资

随着教龄增长而逐步增长。

工龄工资的实行不仅是对老教师的照顾,更是对终身从教思想的鼓励,有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

绩效工资

主要指学期和学年奖金。每学期学年评,不终身制。 主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多代课,更要激励上好课。

课时工资

课时补贴按照实际上课按劳取酬原则。

教师工资还包含特优津贴、山区补贴等,总的来说,教师的基本收入构成为:基本工资+教龄工资+绩效工资,具体工资的多少还要根据当地的经济水平、当地教育局、学校来决定,即使是一样的教师,因为所在区域不一样,工资也是会有很大差异的。

那么,在临沂,

教师每月到手工资有多少呢?

以费县乡镇初中教师为例,新录用在编教师,本科试用期工资包括基本工资、绩效工资、住房补贴、物业补贴等,合计应发4480元。以上为应发工资,实发工资以所在单位扣除各项保险、公积金后发放数额为准。

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(截图来自费县人民政府网站)

临沂在编教师基本工资按照初级 、中级、高级划分,另外根据教师的教龄 、乡镇补贴、住房补贴等构成应发工资。

教师待遇有望提高

教育部近年来多次公开明确,教师工资水平不低于公务员平均工资收入水平,并且在教育部发布的公告《中华人民共和国教师法(修订草案)(征求意见稿)》中,也着重提到提高教师保障和待遇。

并且,教师还享有一些“隐形”福利哦!例如,取得教师资格证可能可以参与退税。 根据《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》,纳税人接受技能人员职业资格继续教育、专业技术人员职业资格继续教育的支出,在取得相关证书的当年,按照3600元定额扣除。

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二、教师的工资标准如何规定

公立学校老师的工资一般由岗位工资、绩效工资和班主任补贴等构成,还有住房补贴、取暖费、高温补贴、节假日补贴、乡镇补贴(农村教师才有)等各项补贴福利。

1、工资收入

①基本工资,这一部分属于固定工资,会受到学历、工龄和职称的影响。

学历越高,工龄越高,评级越高,那你的基本工资也会越高。研究生和博士相对于本科,后面的晋升机会也相对更有优势。可能有小伙伴觉得,一个研究生来当小学老师,有点屈才,却不知学历越高,评职称年限就越低,评级就越快。学历的高低决定了起点,所以说学历有时候真的很重要。

小编认识的一位高中在编老师,她专门去考了在职研究生,她的工资也上涨了很多。评级一般都要求当几年班主任,同时也要看学校的名额,通常竞争都非常激烈,可能当了很多年的老师,却没有拿到评级的名额。同时不同职称等级对老师需要达到的年限要求也是不同的。

②绩效工资,与老师的教研以及学生的表现挂钩。

③班主任补贴,只有担任班主任的老师才能领取,因为管好一个班的学生,实在是一件很辛苦的事,理所当然要多领一些。

这部分是月结工资,会在每个月按时打入工资卡,遇到节假日或长假会提前发放。

2、生活补贴

①餐费,这一部分会打入老师的就餐卡,不以金钱形式发放,供老师们在学校食堂就餐时使用。

②取暖费和高温补贴,这算是季节福利,会在规定日期前发放给老师。

③米面粮油购物卡,这一部分是节日福利,比如劳动节、教师节、中秋节等,学校会发放购物卡,老师们可以拿着它们去指定的超市换取商品。

所以说,除了基础工资,老师们还会收到各种形式的补贴,一般都是生活所需的,很实用,可以帮助老师们节省一笔开支,所以不得不感叹学校和当地教育部门的用心,把老师们的生活都照顾得很妥帖。

有些学校也会提供教师宿舍,在学校住宿省去了在路上花费的时间,很方便。这样一来,老师的日常生活基本不需要动用工资。

3、奖金收入

在转正之后,老师们年末会领取到一笔精神文明奖金/年终奖,奖励老师们一年的辛苦工作,听说一般比较丰厚哦。有的地方也叫精神文明奖,市长奖,目标奖,不同地方说法不一样。

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