衢州办理退休证需要哪些资料,衢州市企业职工办理退休流程
衢州企业职工退休“一件事”联办再升级
亮点一：退休时一并提取公积金
企业职工今后在人力社保窗口办理退休手续时，可一并申请“离休、退休提取住房公积金”事项，不用再到住房公积金窗口重新排队办理。升级后的企业职工退休“一件事”联办涵盖人力社保、公积金、医保部门共19个办事事项。
亮点二：申请材料大幅减少
申请材料由原先的54份精简为14份将19个联办的具体事项申请表合并成一份《企业职工退休“一件事”联办申请表》，申请人根据情况勾选办事事项及提交相关的材料，不再填写单个事项的申请表。
亮点三：办理时限大幅压缩
办理时限由80个工作日压缩至15个工作日。群众办理与企业职工退休相关的医保、公积金提取事项时，只需在人力社保窗口一次性提交办理医保、提取公积金的材料，由人力社保部门与公积金、医保部门内部流转、联动办理,各个部门办结申请的全部联办事项。
亮点四：结果推送更贴心
不再分事项出具办事结果，统一由人力社保部门、公积金部门、医保部门根据办事申请，按部门一次性告知联办事项的办事结果。结果表单由原先的19份优化为3条短信和1份综合结果表单。
重点来了，具体应该怎么办理呢？
答：到衢州市行政服务中心人力社保窗口填写《企业职工退休“一件事”联办申请表》，提交联办事项相应的材料，就完成申请了。
所需材料请参照个人情况提供
（一）《企业职工退休“一件事”联办申请表》原件一份；
（二）职工档案原件；
（三）参保人员社会保障卡或身份证复印件一份(个人办理需提供原件);；
（四）1997年底前获得的全国或省部级劳动模范证书（领取劳模退休时一次性补贴需提供）；
（五）1997年底前获得的国家或省、部级科技成果奖等奖项的证书（领取高级专家退休时一次性补贴需提供）；
（六）高级职称证书（领取高级专家退休时一次性补贴或退休高级职称人员增加养老金待遇需提供）；
（七）聘用在相应岗位上工作的聘书或证明（领取高级技师增加养老金待遇或退休高级职称人员增加养老金待遇需提供）；
（八）高级职称评审材料复印件或评审机构发文文件复印件（领取退休高级职称人员增加养老金待遇需提供）；
（九）职业资格一级（高级技师）证书（领取退休高级技师增加养老金待遇需提供）；
（十）行业高级技师资格考评申报表复印件（通用工种高级技师不需提供）；
（十一）行业职业资格鉴定部门考核通过的发文文件原件（通用工种高级技师不需提供）；
（十二）《职工从事特殊工种提前退休“公示”反馈表》原件一份（特殊工种提前退休需提供）；
（十三）归侨证（领取退休归侨职工生活补贴需提供）；
（十四）本人银行借记卡（提取公积金需提供，为工行、农行、中行、建行、交行银行卡（分中心交行除外））。
办退休证需要什么材料
1、参保人本人或所在单位社保专管员在社保局打印《参保情况记录表》，一式二份，需本人确认签名，如果本人对《参保情况记录表》上的参保记录有异议的，需带上个人的人事档案到参保的社保局保险关系科(股)进行核实;
2、小一寸近期彩照一张;
3、身份证原件、复印件一张(A4纸张);
4、⑴办理机关事业单位干部退休业务需提供《干部退休通知书》原件及复印件;(注：参加职工养老保险企业干部办理退休业务时无需提供《干部退休通知书》。)
⑵办理特殊工种提前退休业务需携带参保人本人人事档案资料;
⑶办理因病提前退休的，需填写《XXX市伤病职工(非因工)劳动能力鉴定介绍信》(一式两联)供劳动能力鉴定委员会做鉴定，同时附上身份证、诊疗病历、出院小结、县级以上医院(xx市县级以上综合医院为市中医院和市人民医院，精神病的专科医院为市新涌医院)近期三个月的诊断证明和检查报告的复印件，原件备查。
如果是在岗职工到正常法定退休年龄办理退休，不需用任何材料，只需提前一个月到单位人事科，对负责办理退休的工作人员提醒一下，免得被遗漏。
如果是破产单位下岗职工，向单位留守负责人员提醒，(据我所知，我们这里各破产单位都有留守负责人。)自己只需要补交齐所欠养老保险金即可。
如果是特殊工种办理退休，需向社保局提交能够有力证明自己是特殊工种的证明材料，如最少10年的单位工资表、劳动合同等。
审批下来后，会要你2张照片、要你到指定银行办理银行卡，并告诉你何时取工资本(卡)。退休年龄以周岁为准，以社保局所存档案上填写的年龄为依据。假若社保局所存档案出现两个以上不同的出生年月，以最小的出生年月为准。
关于退休证
老年工人和因工、因病丧失劳动能力的工人，对*革命和建设做出了应有的贡献。妥善安置他们的生活，使他们愉快地度过晚年，这是*制度优越性的具体体现，同时也有利于工人队伍的精干，对实现我国的四个现代化，必将起促进作用。为了做好这项工作，特制定本办法。
第一条
全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
第二条
工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。
(一)符合第一条第(一)、(二)、(三)项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给;连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给;连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。
(二)符合第一条第(四)项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。
退休证的颁发是我国国家给予老年群众的合法权益，享受应有待遇，这是*制度优越性的具体体现，同时也有利于工人队伍的精干，对实现我国的四个现代化，必将起促进作用。在社会公共场合是具有一定作用的。同时，作为年轻群体也应当尊重老年群体，切勿出现伤害老人的事件。
